Il
lavoro straordinario nel pubblico impiego deve essere
preventivamente autorizzato. Il
principio della indispensabilità della previa autorizzazione subisce
eccezione quando l’attività sia svolta per obbligo d’ufficio, ma
deve pur sempre trattarsi di esigenze indifferibili ed urgenti e che,
in ogni caso, è sempre necessaria una successiva autorizzazione, sia
pure ex post. Consiglio
di Stato sez. III 24/11/2012 n. 5953
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